红杉根科技有限公司2021校园招聘简章
1、简历投递主题：学校+专业+姓名+应聘工作职位
2、请将简历以附件形式发送
3、投递方式
招聘联系人：黄以时13600748308
邮箱地址：hongshangenHR@163.com
公司地址：泉州华大泰禾SOHO写字楼/泉州浔美工业区成达鞋业
4、面试流程（如有疫情影响，将启用线上面试）
简历投递——简历筛选——人资初试/群面——部门复试——发送offer——办理入职
一、红杉根简介
加州红杉是全世界最高大（30多层楼高）、寿命最长（2200多年）的植物。也许你会认为它的根应该扎得很深，但它却是浅根型。由于地底下所有的根紧紧相连，即使狂风暴雨再强，任何一棵红杉都不会倒下。由于所有红杉根紧紧相连，协同力量抵抗外部的风险，所以每棵红杉树都可以发挥个体最大的潜能，不断向上成长，这也是它可以成为全世界最高、寿命最长植物的根本原因。
“共享共赢、向善利他”的价值观理念，则正是“红杉根文化”的最好印证。
红杉根科技有限公司致力于打造全国最具影响力的轻奢品牌孵化平台，公司成立于2013年，目前全国拥有6家分公司，分布于深圳、杭州、成都、泉州、晋江、漳州，年销售额超十亿，目前拥有员工约600人，是集自主轻奢时尚品牌与电商经营孵化为一体的综合电商服务平台。公司整合全球优质供应链，精选高品质特色产品，目前涉及超过上百个国内外品牌。
红杉根以“成就有梦想的团队”为使命，秉承着“成就他人，造就自己”的价值观理念，采用阿米巴经营+裂变式创业双模式相结合的管理方式，成功培育了15位千万级运营合伙人。各个单元独立核算、自主经营，充分发挥合伙人的自主、创意、创造和创业的潜能，真正为有志年轻人提供互联网创业平台。
公司坚信人才就是企业最大的资产和竞争力，坚持以德为先、敬天爱人、专业为本、人岗匹配的用人理念，不断优化人才培养与晋升机制，肯定每一个能力，尊重每一份努力。希望有梦的你可以加入这个团队，与公司共同发展！
二、招聘岗位
【电商运营管培生】40人
主要职责：
1、配合店长负责淘宝/天猫/京东商城店铺的运营管理；
2、参与网店日常改版策划、上架下架、推广等；
3、协助店长制定店铺网站运营策略并执行；
4、收集和分析客户信息及市场数据，定期反馈工作总结；
5、完成上级交代的其他事宜。
任职要求：
1、对电子商务运营具有极大的热情和兴趣；
2、具有较强的学习能力和分析理解能力，逻辑思维清晰；
3、具备较强的抗压能力和沟通能力，能吃苦、勤奋、敬业、激情；
3、全日制本科及以上学历，应届生与非应届生均可。
发展方向：
1、我们希望通过管培生计划能寻找到1-2年内能迅速成长为独立运营店铺的中坚力量，甚至可以进入公司项目合伙人团队的优秀人才，我们将为大家提供快速、公正、平等晋升的通道，帮助大家尽快成为公司业务领域的骨干员工。
2、挑战百万年薪：管培生—运营助理—运营（店长/主管/经理/总监）—项目合伙人。我们为管培生配备了系统的培训以及1对1的带教导师辅导支持，团队内部定期组织内训、研讨会及相关培训，带你一步步走上人生小巅峰。
【人力资源管培生】2人
主要职责：
1、招聘模块：协助招聘经理完善招聘体系及基础招聘工作，包括岗位发布、渠道维护、简历筛选、电话面试、面试邀约，校招项目等；
2、培训模块：协助培训相关反馈资料的收集、整理及统计分析，配合完成内部培训相关工作，协助开展培训项目的执行与组织；
3、企业文化模块：协助企业文化落地，各类活动组织与推动，公众号、抖音等新媒介内容推送；
4、员工关系：协助员工的入离职、异动手续办理，合同签订，档案管理，考勤核算等；
5、协助人事部完成人力资源相关工作，积极配合其他临时性项目。
任职要求：
1、2020届或2021届全日制本科毕业生，人力资源、工商管理等相关专业优先；
2、乐观活跃，抗压性强，主动性强，思维活跃，具备服务意识；
3、热爱人力资源行业并规划从事相关工作，有学生会、团委工作经验优先；
4、熟悉办公软件、制图软件者优先。
发展方向：
1、管培生——HR专员——HR主管——HRM——HRD
2、管培生——HR专员——HRBP——团队高层管理
【财务管培生】2人
主要职责：
1、负责公司现金、银行账目结算；
2、严格按照公司财务制度结算公司各项费用；
3、财务账与公司明细账的核对；
4、负责公司各种财务资料，档案归类、保管和保密工作；
5、对公司经营拥有财务监管权；
6、配合公司经营部门，做好公司运营工作。
任职要求：
1、本科以上财务或会计专业，持有会计资格从业证书；
2、熟悉财务工作流程；
3、有软件公司财务工作经验者优先。
发展方向：
1、管培生——财务专员——财务主管——财务经理——财务总监
2、管培生——财务专员——单元助理——团队高层管理
【总经理助理管培生】1人
岗位职责：
前期在总经理一对一的直接带领下，进行各项业务学习，协助总经理推进各项业务进度。
任职要求：
1、优秀本一毕业生，在校期间有担任过校级或院级干部优先；
2、肯吃苦，有较强的抗压能力，强烈的进取心，可接受外派学习和短期出差；
3、性格外向，具有较强的沟通能力和协调能力；
4、学习能力强，善于思考和总结；
5、有激情，热爱电商或新媒体行业，有较强的成就动机，拥有创业者心态，未来愿意往合伙人方向共同发展。
发展方向：
1、管培生——模块专员——模块主管——总经理助理
2、管培生——项目专员——项目主管——项目合伙人
三、福利待遇
1、吃住无忧：包食宿，伙食四菜一汤，干净卫生；住宿环境良好，独立卫生间，配备空调、洗衣机等家电设备；
2、保险不愁：缴纳五险，转正一年公司全部承担；
3、年终大奖：年终提前发，安心过大年；
4、法定假日：根据国家法定节假日安排放假；
5、劳逸结合：每周三下午茶、每月末员工生日会、节假日福利、各类晚会、旅游；
6、FUN派社团：公司设有摄影派、美食派、篮球派、瑜伽派、健身派、公益派、音乐派、读书会等FUN派团队，定期组织活动和交流；
四、学习发展
完善培训体系：完善的培训体系，是在你焦虑未来时，强大的职涯加油站
业务系列课程：量身定制的运营培训课程，帮助萌新快速熟悉公司业务
一对一导师制：拥有专属导师，定制个人成长计划，助萌新非一般的进步